Ressources humaines

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Notre patrimoine humain, l'actif le plus important de l'entreprise

Un personnel compétent, motivé et responsabilisé est la valeur ajoutée de Ferroberica. Un patrimoine qui se développe sans cesse grâce aux activités spécifiques de mise à jour et de formation mises en œuvre

Les personnes qui travaillent pour et chez Ferroberica sont la ressource précieuse qui détermine le succès de l'entreprise et sa croissance dans le temps.


Depuis toujours, l'implication et la responsabilisation individuelle des travailleurs sont le point de départ de l'action de Ferroberica. Ce n'est qu'ainsi qu'il a été possible de créer le grand engagement et l'esprit d'équipe qui lie tous les collaborateurs, des bureaux administratifs, techniques et commerciaux à la production en usine, en passant par l'activité d'installation sur chantier.



Les responsables des différents services de l'entreprise sont constamment impliqués dans les moments de confrontation pour l'analyse des problèmes et de leur évolution et pour l'élaboration de résolutions partagées, avec l'amélioration conséquente de la productivité



Ce type d'approche facilite la coordination, la mise en commun des informations, l'innovation et, en définitive, l'efficacité.

 Une équipe compétente qui répond directement à l'entreprise

Une équipe compétente qui répond directement à l'entreprise

Pour Ferroberica, la qualité des services et des produits est étroitement liée à un haut niveau professionnel des personnes qui y travaillent.


Ce sont les travailleurs qui, en première personne, garantissent l'efficacité de l'ensemble du processus de production et d'installation.


Le personnel de soudage possède un certificat de qualification de soudeur conformément à la norme UNI EN ISO 9606-1: 2017, qui garantit son haut niveau de compétence professionnelle pour le processus de soudage des cages pour pieux, des cloisons et matériel préassemblé en général. Le personnel chargé du contrôle du processus de soudage possède, quant à lui, la certification spécifique UNI EN ISO 9712:2012 - Niveau 2.

Attention maximale à la sécurité, une garantie pour nous et pour nos clients

Attention maximale à la sécurité, une garantie pour nous et pour nos clients

Ferroberica a toujours été en conformité avec les différentes réglementations concernant la sécurité au travail, un thème auquel l'entreprise a toujours accordé une large place à travers la formation et l'instruction des travailleurs.

 
En tant que membre de l'Ansfer (association patronale des préformeurs en acier pour béton armé), Ferroberica a collaboré à la rédaction du premier manuel sur la sécurité au travail spécifiquement destiné aux opérateurs du secteur du préformage, à utiliser comme instrument de formation et outil de formation actif.


Dans cette perspective, Ferroberica connaît un roulement de personnel quasi inexistant dans tous les services et les ateliers, et des taux d'accidents et d'absentéisme largement inférieurs aux valeurs moyennes du secteur.

La flexibilité qu'il faut pour bien travailler en moins de temps

La flexibilité qu'il faut pour bien travailler en moins de temps

Afin de garantir les plus hautes qualité et efficacité du service, Ferroberica a adopté une structure organisationnelle flexible et coordonnée qui a permis d'obtenir des conditions d'organisation optimales tout au long du processus de production, de la phase d'acquisition des commandes et de gestion technico-logistique aux phases de production successives telles que la coupe, le façonnage, le transport, l'assemblage et jusqu'à l'installation, si demandée et prévue contractuellement.


Ferroberica, qui travaille avec son personnel direct au sein de ses sites, entretient des relations de collaboration éprouvées avec de nombreuses entreprises pour assurer un haut degré de satisfaction à ses clients sur tout le territoire.

Le dynamisme de l'ensemble du processus est assuré directement par le personnel interne, qui supervise les différentes phases, coordonnant et surveillant le travail des sous-traitants externes.

Cette structure souple, forte de partenariats avec de nombreux fabricants externes, offre des opportunités intéressantes :

 

  • Accélérer les délais de livraison ;
  • Augmenter le degré de satisfaction des clients, même pour les livraisons sur des chantiers mineurs ;
  • Livrer sur les chantiers des éléments préfabriqués, avec la réduction conséquente du risque d'accidents ;
  • Programmer des livraisons prévoyant plusieurs chargements pour le même chantier, avec la réduction conséquente des délais de réalisation de l'ouvrage.



La Commission de certification du Département d'économie Marco Biagi - Université de Modène et Reggio Emilia - a certifié la validité des contrats de sous-traitance des entreprises qui collaborent de façon suivie avec Ferroberica.

La Détermination nº 7/2003 du 13 mars 2003, délivrée par l'Autorité de Surveillance sur les travaux publics (actuelle ANAC), autorise la sous-traitance avec des entreprises externes dans le cas de contrats de fourniture avec installation.

Ferroberica et ses fournisseurs (transporteurs, poseurs et assembleurs) sont inscrits à la White List, liste des fournisseurs, des prestataires de services et des exécuteurs de travaux ne faisant pas l'objet de tentatives d'infiltration mafieuse, auprès de leurs Préfectures respectives.

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